Opinie o firmach
FE

Opinie o Fundacja E - Work (Pęgów)

FUNDACJA E - WORK

78.20Z · Działalność agencji pracy tymczasowejul. Główna 67, 55-120 Pęgów

Brak opinii — bądź pierwszy!

Opinie o Firmach nie weryfikuje opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.Pracodawca nie może usunąć opinii za opłatą — treści usuwamy wyłącznie zgodnie z zasadami moderacji.

Brak opinii

Bądź pierwszą osobą, która oceni tę firmę.

Najczęściej zadawane pytania o Fundacja E - Work

Jakie opinie ma Fundacja E - Work?

Firma Fundacja E - Work nie posiada jeszcze żadnych opinii na opinieofirmach.pl. Jeśli korzystałeś/aś z usług tej firmy, podziel się doświadczeniem — Twoja opinia pomoże innym podjąć świadomą decyzję.

Czym zajmuje się Fundacja E - Work?

Główna działalność firmy została sklasyfikowana w PKD jako: Działalność agencji pracy tymczasowej (kod 78.20Z).

Gdzie znajduje się Fundacja E - Work?

Fundacja E - Work ma siedzibę pod adresem ul. Główna 67, 55-120 Pęgów (województwo dolnośląskie). Poznaj inne firmy z miejscowości Pęgów.

Jak dodać opinię o Fundacja E - Work?

Aby dodać opinię o Fundacja E - Work, kliknij przycisk „Napisz opinię” na górze tej strony. Możesz ocenić firmę w skali 1–5 gwiazdek oraz opisać swoje doświadczenia — zarówno te dotyczące jakości usług, jak i pracy w firmie (atmosfera, wynagrodzenie, warunki zatrudnienia). Opinie są publikowane od razu, jednak treści naruszające regulamin są usuwane po zgłoszeniu.

Jaki jest NIP firmy Fundacja E - Work?

NIP firmy Fundacja E - Work to 9151834541. Dane można zweryfikować w Krajowym Rejestrze Sądowym (KRS 0001167420) oraz na Białej Liście podatników VAT prowadzonej przez Ministerstwo Finansów.

Jaki jest numer KRS firmy Fundacja E - Work?

Firma Fundacja E - Work jest wpisana do Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem 0001167420 (data wpisu: 2025-04-14). Forma prawna: fundacja.

Kto reprezentuje firmę Fundacja E - Work?

Według KRS zarząd liczy 2 osoby: prezes zarządu, członek zarządu. Sposób reprezentacji: 1. w przypadku, gdy zarząd jest jednoosobowy obowiązuje jednoosobowa reprezentacja. 2. w przypadku zarządu wieloosobowego uprawniony do reprezentacji jest każdy z członków zarządu samodzielnie.

Brak opinii—